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Objetivos -Utilizar adecuadamente las herramientas informáticas existentes para el análisis de la información corporativa. -Adquirir conocimientos generales sobre los principales sistemas de información que utilizan las…
Objetivos Analizar el impacto de la respuesta automática dentro del ámbito laboral y la importancia de la inteligencia emocional como habilidad fundamental para su gestión y…
Objetivos Desarrollar las habilidades y estrategias necesarias para lograr una mayor eficacia durante los procesos de comunicación. – Identificar los elementos y posibles barreras implicadas en…
Estar siempre conectado al trabajo tiene un coste real en la salud, y la ley reconoce el derecho a desconectar. En este curso conocerás las causas…
Administrar fincas es mucho más que cobrar cuotas: es gestionar el patrimonio común sin que nada se descontrole. Con este material aprenderás a llevar la administración…
Objetivos Mejorar la comunicación interpersonal para conocerse mejor a sí mismo y disfrutar de relaciones más plenas con los demás. – Conocer qué es la comunicación…
Una buena dirección comercial es lo que separa un equipo de ventas que cumple objetivos de otro que improvisa. En esta formación aprenderás a organizar la…
El cálculo de costes es lo que separa a una empresa que decide con datos de otra que improvisa y pierde margen sin saberlo. En este…
La contabilidad es el lenguaje en el que cualquier empresa cuenta cómo le va de verdad. En este curso aprenderás los fundamentos de la contabilidad: el…
Un equipo comercial sin dirección vende por inercia; uno bien dirigido vende más y mejor. En este curso aprenderás a aumentar las ventas en cantidad y…
Lo que no se mide en recursos humanos no se puede mejorar, y ahí entra la auditoría. En este curso aprenderás las funciones del auditor de…
Una pyme que no controla su contabilidad navega a ciegas; dominar el Plan General Contable es lo que permite tomar decisiones con datos. En este curso…
La familia de Administración y Gestión cubre las funciones transversales que sostienen a cualquier empresa: contabilidad, fiscalidad, recursos humanos, administración general, gestión documental y atención al cliente interno. Es un área en cambio normativo permanente, con actualizaciones constantes en materia tributaria, laboral, de protección de datos y de facturación electrónica. Por eso las empresas de todos los sectores forman a su personal administrativo, ya que un error de cumplimiento o un desfase en los procedimientos puede acarrear sanciones y pérdida de eficiencia operativa.
La plantilla puede formarse en teleformación con tutor, aprovechando el crédito de formación que la empresa genera cada año a través de su cotización. La empresa genera el crédito y la consultora no bonifica: nosotros gestionamos la encomienda FUNDAE. Los perfiles administrativos, contables y de gestión de personal suelen demandar temáticas como contabilidad y fiscalidad, gestión laboral y nóminas, ofimática avanzada, protección de datos y habilidades de organización, una formación bonificable hasta el 100% de la cuota cuando se reúnen los requisitos.