Especialista en Inteligencia Emocional como Herramienta Fundamental para la Superación y el Desarrollo Profesional

Catálogo / Administración y Gestión

Curso

Especialista en Inteligencia Emocional como Herramienta Fundamental para la Superación y el Desarrollo Profesional

Hasta 100%
de la cuota FUNDAE
Teleformación
Modalidad
Con tutor
Seguimiento experto
SCORM
Acceso 24/7

Descripción

Este curso en Inteligencia Emocional como Herramienta Fundamental para la Superación y el Desarrollo Profesional le ofrece una formación especializada en la materia. Debemos de saber que las técnicas de control y las habilidades de inteligencia emocional son prácticas y destrezas fundamentales en situaciones donde confluyen varias personas y en concreto en el aspecto laboral, así el Cursoen Inteligencia Emocional como Herramienta Fundamental para la Superación y el Desarrollo Profesional aprenderemos las distintas herramientas que se puedan aplicar para conseguir la superación y el desarrollo

200 horas · Scorm · con tutor. Formación bonificable para empresas vía FUNDAE.


Programa detallado

Unidad didáctica 1. Inteligencia emocional y vida laboral (I)

  • Introducción
  • Experiencia laboral y calidad de vida
  • Aplicación de la ie a la vida laboral
  • Ie y éxito laboral
  • Establecer objetivos adecuados

Unidad didáctica 2. Inteligencia emocional y vida laboral (II)

  • Adquisición de habilidades: Aprendizaje
  • Competitividad
  • El puesto de trabajo
  • Cultura laboral
  • Burnout laboral

Unidad didáctica 3. Pnl e inteligencia emocional

  • Introducción. ¿Qué es la Programación Neurolingüística?
  • Niveles de trabajo
  • Planificación

Unidad didáctica 4. Dirección y gestión empresarial con inteligencia emocional

  • Las organizaciones vistas desde el punto de vista de la ie
  • Ventajas del uso de la ie en la empresa
  • Rr.hh. Con ie
  • Gestión del tiempo
  • Gestión de equipos de trabajo
  • Gestión de reuniones

Unidad didáctica 5. Habilidades directivas

  • Introducción: El ambiente laboral
  • Comunicación
  • Creatividad
  • Motivación
  • Aprender a delegar
  • Toma de decisiones

Unidad didáctica 6. Liderazgo

  • Introducción
  • Liderazgo e Inteligencia Emocional
  • Formación de líderes eficaces
  • Gestión de uno mismo y de otros y orientación hacia el logro
  • Influencia
  • Empowerment

Unidad didáctica 7. Los equipos de trabajo en las organizaciones actuales

  • La Importancia de los equipos en las organizaciones actuales
  • Modelos explicativos de la eficacia de los equipos
  • Composición de equipos, recursos y tareas
  • Los procesos en los equipos

Unidad didáctica 8. Inteligencia emociona en los equipos de trabajo

  • La Inteligencia Emocional en los equipos de trabajo
  • Programas de Desarrollo de Inteligencia Emocional

Unidad didáctica 9. Técnicas para mejorar el funcionamiento de un equipo

  • Programa de entrenamiento
  • Técnicas de desarrollo en equipo

Unidad didáctica 10. El estrés, la ansiedad y las habilidades sociales

  • Introducción. Antecedentes históricos del estrés
  • Conceptos Básicos
  • Desencadenantes y causas del estrés
  • Tipos de estrés
  • Síntomas del estrés
  • Consecuencias del estrés

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