Recursos humanos y financieros en la progración cultural
Descripción
La gestión eficaz de los recursos humanos y financieros es determinante para la viabilidad de cualquier programación cultural. Esta formación prepara al alumnado para planificar, organizar y controlar los equipos y los presupuestos asociados a los proyectos culturales.
Se abordan la organización de los recursos humanos, la elaboración y el seguimiento presupuestario, así como las fuentes de financiación y el control económico. El objetivo es dotar al profesional de criterios sólidos para optimizar los recursos disponibles y garantizar la sostenibilidad de la programación.
Teleformación con tutor. Formación bonificable para empresas vía FUNDAE.
Programa detallado
Módulo 1. Gestión de recursos humanos en cultura
1. Organización del equipo cultural
- Perfiles y roles en la gestión cultural
- Estructura organizativa y reparto de funciones
- Personal contratado, voluntariado y colaboradores
- Coordinación y comunicación interna
- Motivación y dinamización de equipos
2. Planificación de los recursos humanos
- Estimación de necesidades de personal
- Selección y asignación de tareas
- Marco laboral y contratación en cultura
- Evaluación del desempeño
Módulo 2. Gestión de recursos financieros
1. Presupuesto y control económico
- Elaboración del presupuesto del proyecto
- Clasificación de ingresos y gastos
- Seguimiento y control presupuestario
- Análisis de desviaciones
- Justificación económica
2. Financiación de proyectos culturales
- Fuentes de financiación pública y privada
- Subvenciones, patrocinio y mecenazgo
- Estrategias de captación de recursos
- Viabilidad y sostenibilidad económica
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