Manual
Igualdad y No Discriminación en el Ámbito Laboral. Ctri0001
FUNDAE
100% Bonificable
Teleformación
Modalidad
7,50 €/h
Módulo económico
SCORM
Acceso 24/7
Objetivos
Objetivo general: Identificar la metodología y las herramientas que permiten aplicar el principio de igualdad y no discriminación en el empleo. Objetivos específicos: MÓDULO DE FORMACIÓN 1: Identificar y analizar los elementos del entorno laboral que son fuentes de generación de desigualdades y discriminaciones entre mujeres y hombres. MÓDULO DE FORMACIÓN 2: Identificar y aplicar las herramientas que la empresa debe implementar para dar respuesta a las desigualdades entre mujeres y hombres en el entorno laboral.
Programa detallado
- 1. El principio de no discriminación por razón de sexo en el ámbito laboral
- 1.1 Definición de conceptos previos en materia de igualdad
- 1.2 Identificación y análisis de situaciones susceptibles de causar desigualdad entre mujeres y hombres en el ámbito laboral
- 2. Herramientas para promover la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral
- 2.1 Conceptualización del Plan de igualdad
- 2.2 Conceptualización del Protocolo contra el acoso sexual y por razón de sexo
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