Catálogo / Administración y Gestión

EIN-06338

MF0969_1 Técnicas administrativas básicas de oficina

CÓDIGO · MF0969_1

Bonificable
hasta el 100%
Teleformación
Modalidad
Con tutor
Seguimiento experto
150 h
Duración

Descripción

Este conjunto de materiales didácticos permitirán al alumno/a conocer las técnicas básicas utilizadas en la administración y organización de la oficina. El alumnado encontrará aquí nociones acerca de la tramitación, documentación, gestión documental, registro y control básico de material y equipos de oficina, así como los procedimientos frecuentes que se han de seguir para efectuar una adecuada labor administrativa.

150 horas · Teleformación · con tutor. Formación bonificable para empresas vía FUNDAE.


Programa detallado

MÓDULO 1. TÉCNICAS ADMINISTRATIVAS BÁSICAS DE OFICINA

UNIDAD FORMATIVA 1. ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL Y DE RECURSOS HUMANOS.

1. LA ORGANIZACIÓN DE ENTIDADES PÚBLICAS Y PRIVADAS

  • Funciones de las empresas:
    • Clases.
    • Jerarquía.
  • La función administrativa:
    • Definición.
    • Objetivos.
  • La estructura de la empresa:
    • Concepto de organización.
    • Principios de organización.
    • La organización formal e informal.
  • Los departamentos:
    • Descripción.
    • Tipología.
    • Criterios para la asignación de actividades a los departamentos.
  • El organigrama:
    • Descripción.
    • Objetivos.
    • Requisitos.
    • Clases.
    • Ventajas e inconvenientes.
  • Organización del entorno físico del espacio de acogida:
    • Condiciones medioambientales.
    • Disposición y tipos de materiales auxiliares.
    • Mobiliario.
  • Organización básica del Estado y la Unión Europea:
    • Administración Central.
    • Administración Autonómica.
    • Administración Local.
    • Unión Europea.

2. LA ORGANIZACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS.

  • La organizacion en actividades de apoyo administrativo:
    • Criterios de organizacion y coordinación.
    • Procedimientos de trabajo.
    • Indicadores de calidad de la organizacion.
    • Pautas para la obtención de resultados.
  • Los grupos:
    • Elementos.
    • Estructura.
    • Clasificación.
  • Fases y comportamiento del trabajo en equipo o en grupo:
    • La identificación del grupo: el ideal del grupo.
    • Las normas del grupo.
    • Los papeles en el grupo.
    • El poder y la cohesión del grupo.
    • Ventajas e inconvenientes del trabajo en equipo.
    • Finalidad de las técnicas de dinámica de grupos.
    • Factores que modifican la dinámica de grupo.
    • Funciones del coordinador del grupo: nivel de tarea y de relación.
  • El trabajo en grupo en actividades de apoyo administrativo:
    • Características de un grupo de trabajo de apoyo administrativo tipo.
    • Funciones en un grupo de trabajo de apoyo administrativo tipo.
    • Grado de participación.

UNIDAD FORMATIVA 2. GESTIÓN AUXILIAR DE LA CORRESPONDENCIA Y PAQUETERÍA EN LA EMPRESA.

1. TRATAMIENTO DE LA CORRESPONDENCIA Y PAQUETERÍA INTERNA Y EXTERNA.

  • La comunicación escrita en empresas publicas y privadas.
    • Funciones.
    • Elementos.
    • Tipos: cartas comerciales y documentos administrativos.
    • La correcta expresión de los textos escritos.
  • Gestión de la recepción de la correspondencia.
    • Selección y clasificación.
    • Registro.
    • Distribución.
  • Preparación de la correspondencia:
    • Personas que la elaboran.
    • Numero de copias.
    • Firma de la correspondencia.
  • Embalaje y empaquetado de documentación y productos:
    • Medios.
    • Materiales.
    • Procedimientos.
  • Gestión de la salida de la correspondencia.
    • Tareas antes de proceder al envió.
    • Libro Registro de Salida.
  • Medios utilizados en el envío de correspondencia y paquetería:
    • Servicio de correos.
    • Mensajería.
    • Telefax.
    • El correo electrónico: función, elementos y ventajas e inconvenientes.
  • El envío de la correspondencia:
    • Productos y servicios que ofrece correos.
    • Formas en que puede hacerse el envío.
    • Tarifas y tiempo en el envío de correspondencia.
  • Normativa legal de seguridad y confidencialidad.
  • El archivo de comunicaciones escritas y correspondencia.
    • Proceso de archivo.
    • Control de archivo.
    • Sistema de clasificación de los documentos.
  • Internet como medio de comunicación:
    • Definición de internet.
    • La pagina web.
    • Los portales.
    • Transferencia de ficheros.
    • Recepción y envío de comunicaciones a través de e-mail.

UNIDAD FORMATIVA 3. GESTIÓN AUXILIAR DE DOCUMENTACIÓN ECONÓMICO-ADMINISTRATIVA Y COMERCIAL.

1. GESTIÓN AUXILIAR DE DOCUMENTACIÓN ADMINISTRATIVA BÁSICA

  • Los documentos administrativos en entidades publicas y privadas.
  • . Elementos.
  • . Funciones.
  • . Caracteristicas.
  • . Clasificación.
  • . Métodos de registro.
  • . Normativa básica para su elaboración.
  • Documentos administrativos en la gestión de la compraventa:
  • . El pedido: elementos, requisitos, clases, emisión, recepción y control.
  • . El albarán o nota de entrega: elementos, requisitos, emisión y verificación.
  • . La factura: elementos, requisitos, emisión, verificación y rectificación.
  • . El recibo: concepto, partes y domiciliacion bancaria.
  • Documentos administrativos en la gestión productiva y de personal:
  • . Ordenes de trabajo.
  • . La nomina: componentes y registro.
  • Otros documentos administrativos y empresariales:
  • . Instancias.
  • . Certificados.
  • . Actas.
  • . Informes.
  • . Memorias.
  • Operaciones informáticas de facturación y nominas:
  • . Registro de la información relativa a la facturación (clientes y proveedores).
  • . Actualización de la información relativa a la facturación (clientes y proveedores).
  • . Registro de la información relativa a las nominas (personal).
  • . Actualización de la información relativa a las nominas (personal).

2. GESTIÓN BÁSICA DE TESORERÍA

  • Operaciones básicas de cobro y pago:
  • . Tipos de operaciones.
  • . Funciones.
  • . Caracteristicas.
  • . Formas de gestión.
  • Los medios de cobro y pago:
  • . Concepto.
  • . Funciones.
  • . Formas de cobro y pago.
  • Documentos de cobro y pago al contado:
  • . El dinero.
  • . El cheque: concepto, requisitos, tipos, aval, endoso e imago.
  • . El recibo: concepto y contenido.
  • . Transferencia e ingreso en cuenta: concepto y forma.
  • . Tarjetas de débito.
  • Documentos de cobro y pago a crédito:
  • . El pagare: concepto y requisitos.
  • . La letra de cambio: concepto, requisitos, partes, aval, endoso, impago y remesa de efectos.
  • . Tarjetas de crédito.
  • El curso auxiliar de Caja:
  • . Elementos.
  • . Cumplimentación en aplicación informática.
  • . Arqueo de Caja.
  • . Cuadre
  • El curso auxiliar de Bancos:
  • . Elementos.
  • . Cumplimentación en aplicación informática.
  • . Conciliación bancaria.
  • Principios de confidencialidad en operaciones de tesorería.
  • Operaciones y medios informáticos de gestión de tesorería:
  • . Banca electrónica.
  • . Monedero electrónico.
  • . Pagos por Internet.
  • . Compras por Internet.

3. GESTIÓN Y CONTROL BÁSICO DE EXISTENCIAS

  • Material y equipos de oficina:
  • . Descripción.
  • . Tipos de materiales: fungible y no fungible.
  • . Equipos de oficina mas comunes.
  • El aprovisionamiento de existencias.
  • . La función de aprovisionamiento.
  • . El almacén.
  • . Tipos de existencias.
  • Gestión básica de existencias.
  • . Las fichas de almacén.
  • . Las entradas en almacén.
  • . Las salidas en almacén.
  • . Criterios de valoración de existencias.
  • . Las ordenes de reposición.
  • . La hoja de calculo en la gestión de almacén.
  • Control básico de las existencias.
  • . Ficha de control de existencias: concepto y modelo.
  • . El inventario de existencias: concepto, proceso y estructura.

¿Quieres formar a tu equipo en este curso?

Bonificable hasta el 100% de la cuota vía FUNDAE. Déjanos tu email y te enviamos la información de este curso junto con el crédito que tu empresa puede aprovechar.

o calcula primero cuánto crédito genera tu empresa →

Scroll al inicio