Catálogo / Derecho

EIN-04138

Especialista en negociación colectiva y derecho sindical

Bonificable
hasta el 100%
Teleformación
Modalidad
Con tutor
Seguimiento experto
200 h
Duración

Descripción

El derecho sindical y la negociación colectiva son dos de las principales herramientas que ofrece la legislación laboral en España para garantizar la protección del trabajador y el cumplimiento de sus derechos y obligaciones. A través del presente curso derecho sindical y negociacion colectiva se ofrecen al alumnado los conocimientos necesarios para especializarse en uno de los ámbitos del derecho del trabajo más importantes actualmente.

200 horas · Teleformación · con tutor. Formación bonificable para empresas vía FUNDAE.


Programa detallado

1. FUENTES DEL DERECHO DEL TRABAJO

  • Introducción a las fuentes del derecho laboral
  • Principios inspiradores del Derecho del Trabajo
  • Normas Internacionales Laborales
  • Normas Comunitarias Laborales
  • La Constitución Española y el mundo laboral
  • Leyes laborales
  • Decretos legislativos laborales
  • Decretos leyes laborales
  • Los reglamentos
  • Costumbre laboral
  • Condición más beneficiosa de origen contractual
  • Fuentes profesionales
    • Criterios organizativos
    • Criterios ideológicos
    • Criterios jurídicos

2. HISTORIA Y SITUACIÓN ACTUAL DEL SINDICALISMO

  • Sindicatos. Conceptos básicos
    • Diferencias con las asociaciones empresariales
  • Constitución de un sindicato de trabajadores
  • Presente y futuro de la organización
  • Desarrollo de cuadros sindicales
  • Políticas afiliativas

3. DERECHO DE LIBERTAD SINDICAL

  • Libertad sindical
  • La figura del delegado sindical
  • Garantías y derechos del delegado sindical
  • Obligaciones del delegado sindical
  • Elecciones del delegado sindical

4. LA REPRESENTATIVIDAD DE LOS SINDICATOS

  • Representatividad sindical
    • Representatividad en el ámbito estatal
    • Representatividad en el ámbito autonómico
  • Acción sindical en la empresa
  • Comité de Empresa Europeo

5. LA REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES EN LA EMPRESA

  • La representación de los trabajadores
  • Representación unitaria
  • Representación sindical

6. LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA

  • Derecho a la negociación colectiva
  • Representación del personal funcionario y negociación colectiva
    • Órganos de representación

7. EL CONVENIO COLECTIVO

  • El concepto de convenio colectivo
  • Clasificación de los convenios colectivos
  • Sujetos del convenio colectivo
  • Otros aspectos del convenio colectivo
    • Contenido
    • Elaboración
    • Obligatoriedad
    • Vigencia
  • Los convenios colectivos tras la Reforma Laboral de 2022
  • Descuelgue salarial
  • Concurrencia de convenios colectivos

8. EL CONFLICTO COLECTIVO. LA HUELGA

  • La huelga
  • Tipos de huelga
  • Ejercicio lícito del derecho de huelga
  • Ejercicio ilícito del derecho de huelga
  • Ordenación de los procedimientos de presión colectiva o conflictos colectivos. Cierre patronal
  • Diferencias entre el derecho a huelga y el cierre patronal

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