Catálogo / Administración y Gestión

EIN-10976

ADGD0014 Compliance avanzado

Bonificable
hasta el 100%
Teleformación
Modalidad
Con tutor
Seguimiento experto
8 h
Duración

Descripción

El curso Compliance Avanzado te ofrece la oportunidad de adentrarte en un ámbito en pleno auge y esencial en el entorno empresarial actual. La creciente demanda de profesionales capacitados en compliance se debe a la necesidad de las empresas de cumplir con normativas cada vez más estrictas y evitar sanciones severas. Con este curso, adquirirás habilidades críticas como la identificación y gestión de riesgos empresariales, el conocimiento profundo de la responsabilidad penal y el diseño de códigos éticos y vías de denuncia efectivas. Además, explorarás las reformas jurídicas más recientes y su impacto en el compliance, así como las influencias normativas de la Unión Europea. Todo esto te permitirá no solo proteger a tu organización de posibles infracciones, sino también impulsar una cultura corporativa ética y transparente. Al participar, te posicionarás como un profesional indispensable en el mercado laboral, preparado para enfrentar los desafíos legales y éticos de las empresas …

8 horas · Teleformación · con tutor. Formación bonificable para empresas vía FUNDAE.


Programa detallado

1. LA RESPONSABILIDAD PENAL

  • Descripción de la responsabilidad penal de las personas
    • Concepto
    • Requisitos
    • Responsabilidad penal financiera
    • Responsabilidad penal por tráfico de influencias
  • Identificación de las reformas jurídicas en responsabilidad penal
    • Influencia de la Unión Europea en el compliance
    • Normativa relacionada con la responsabilidad penal
  • Identificación de los delitos y sus penas
    • Tráfico de influencias
    • Delitos contra el medio ambiente
    • Blanqueo de capitales
    • Tráfico de drogas
    • Financiación del terrorismo

2. EL COMPLIANCE

  • Descripción del compliance
    • Concepto y características
    • Elementos del Código Ético
    • Régimen sancionador, infracciones y sanciones
    • Principio de proporcionalidad
  • Identificación de los elementos de riesgo de la empresa
    • Autodiagnosis como herramienta para conocer los riesgos en la empresa
    • Código Ético adaptado a la actividad de la empresa
  • Elaboración y aplicación de las vías de queja o denuncia
    • Vías de queja y denuncia a disposición de la plantilla
    • Anonimato y protección de la persona denunciante
    • Elaboración del modelo de queja
  • Gestión del procedimiento interno del régimen sancionador
    • Inicio de las actuaciones e instrucción
    • Personas encargadas de aplicar el compliance
    • Resolución del procedimiento
    • Aplicación del régimen sancionador
    • Consecuencias disciplinarias de aplicar el régimen sancionador

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