Formación Complementaria

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2.144 cursos de formación en Formación Complementaria, en teleformación bonificable y con seguimiento de tutor experto.

MF0505_2 Itinerarios de baja y media montaña

EIN-06125Este conjunto de materiales didácticos se ajusta a lo expuesto en el itinerario de aprendizaje perteneciente al Módulo Formativo Itinerarios de Baja y Media Montaña en…

MF0696_3 Proyecto de productos gráficos

EIN-06077El soporte de un libro, un cartel, un folleto o un tríptico es muy importante, ya que representa la primera impresión que nos llevamos de los…

UF0735 Impacto ambiental en las actividades humanas

EIN-09168Este conjunto de materiales didácticos se ajusta a lo expuesto en el itinerario de aprendizaje perteneciente a la Unidad Formativa Impacto ambiental en las actividades humanas,…

MF0698_3 Arquitectura tipográfica y maquetación

EIN-06029Este conjunto de materiales didácticos se ajusta al itinerario formativo del Módulo Formativo Arquitectura tipográfica y maquetación, certificando el haber superado las distintas Unidades de Competencia…

UF1904 Definición y diseño de productos editoriales

EIN-10206Este conjunto de materiales didácticos se ajusta a lo expuesto en el itinerario de aprendizaje perteneciente a la Unidad Formativa Definición y Diseño de Productos Editoriales,…

MF0699_3 Preparación de artes finales

EIN-06204Este conjunto de materiales didácticos se ajusta al itinerario formativo del Módulo Formativo Preparación de artes finales, certificando el haber superado las distintas Unidades de Competencia…

Formación en Formación Complementaria para empresas

La familia de Formación Complementaria agrupa competencias transversales que cualquier empresa, sea cual sea su sector, necesita reforzar en su plantilla: habilidades digitales, comunicación, gestión del tiempo, trabajo en equipo, liderazgo o igualdad. Son competencias que no dependen de un oficio concreto, sino que mejoran el desempeño general de las personas y la cultura de la organización. Por eso constituyen una vía habitual para empezar a aprovechar las obligaciones y oportunidades formativas de la empresa.

Cualquier perfil de la organización puede beneficiarse de temáticas como ofimática y competencias digitales, habilidades de comunicación, gestión del tiempo, liderazgo de equipos, igualdad y resolución de conflictos.

Estos cursos están montados para teleformación con tutor; si la empresa necesita formación presencial o mixta, se organiza a medida. Cuando la acción cumple los requisitos, es bonificable a través de FUNDAE: la empresa genera el crédito con su cotización y nosotros gestionamos la encomienda; la consultora no bonifica.

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