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1.913 cursos de formación en Administración y Gestión, en teleformación bonificable y con seguimiento de tutor experto.
Llevar la contabilidad a mano cuando existe software especializado es regalar horas y multiplicar errores. En este curso aprenderás a gestionar y analizar la información contable,…
Objetivos – Aplicar técnicas básicas de recepción, clasificación y distribución de paquetería y de correo convencional y telemático. – Desarrollar actividades relacionadas con la correspondencia y…
Objetivos – Analizar las características de los productos y servicios de financiación, realizando una adecuada elección. – Analizar los procedimientos administrativos relativos con los productos y…
Objetivos – Alcanzar los conocimientos básicos necesarios para realizar una gestión integral en la empresa, que sea adecuada y eficaz. – Identificar la documentación administrativa pública…
Objetivos – Aplicar los diferentes tipos de prestaciones que se prevén en el Sistema de la Seguridad Social para prever, reparar o superar situaciones de infortunio…
Objetivos – Aplicar técnicas de comunicación efectiva, en situaciones de relaciones profesionales con personas internas o externas de la organización, seleccionando las pautas de actuación apropiadas…
Objetivos – Elaborar los documentos derivados de la retribución del trabajo por cuenta ajena. – Aplicar al recibo de salarios las correspondientes deducciones, en concepto de…
Objetivos – Aplicar técnicas de comunicación escrita en la confección y cumplimentado de avisos, rótulos u otros documentos de información análogos, mediante la utilización de instrumentos…
Objetivos – Utilizar aplicaciones informáticas de gestión de recursos humanos y elaboración de nóminas y seguros sociales. – Instalar las aplicaciones informáticas de administración de recursos…
Objetivos – Distinguir la organización de las Administraciones Públicas establecidas en la Constitución, así como las instituciones de la Unión Europea, identificando las normas jurídicas aplicables…
Objetivos – Aplicar procedimientos administrativos en procesos de selección de recursos humanos, utilizando los métodos y sistemas más adecuados. – Aplicar procedimientos administrativos de gestión de…
Objetivos – Analizar los documentos jurídicos necesarios para la constitución y funcionamiento legal de las distintas organizaciones, teniendo en cuenta la normativa civil y mercantil vigente.…
La familia de Administración y Gestión cubre las funciones transversales que sostienen a cualquier empresa: contabilidad, fiscalidad, recursos humanos, administración general, gestión documental y atención al cliente interno. Es un área en cambio normativo permanente, con actualizaciones constantes en materia tributaria, laboral, de protección de datos y de facturación electrónica. Por eso las empresas de todos los sectores forman a su personal administrativo, ya que un error de cumplimiento o un desfase en los procedimientos puede acarrear sanciones y pérdida de eficiencia operativa.
La plantilla puede formarse en teleformación con tutor, aprovechando el crédito de formación que la empresa genera cada año a través de su cotización. La empresa genera el crédito y la consultora no bonifica: nosotros gestionamos la encomienda FUNDAE. Los perfiles administrativos, contables y de gestión de personal suelen demandar temáticas como contabilidad y fiscalidad, gestión laboral y nóminas, ofimática avanzada, protección de datos y habilidades de organización, una formación bonificable hasta el 100% de la cuota cuando se reúnen los requisitos.