GESTIÓN LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL COOPERATIVA

Catálogo / Administración y Gestión

Curso

GESTIÓN LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL COOPERATIVA

Hasta 100%
de la cuota FUNDAE
Teleformación
Modalidad
Con tutor
Seguimiento experto
SCORM
Acceso 24/7

Descripción

Una cooperativa tiene reglas laborales propias que no se gestionan igual que las de una empresa convencional, y equivocarse sale caro. En estas 30 horas aprenderás los fundamentos del derecho laboral aplicados a la cooperativa, cómo se incorpora un socio mediante la contratación, y cómo funciona la representación y la cotización a la Seguridad Social. Conocerás los distintos regímenes y prestaciones de la Seguridad Social y los aspectos laborales específicos que afectan a las cooperativas de trabajo.

Dirigido a socios y responsables de gestión de cooperativas, así como a personal de administración y asesorías que trabajen con este tipo de entidades.

30 horas · Teleformación con tutor · Bonificable para empresas vía FUNDAE.

Programa detallado

Unidad didáctica 1. Introducción al derecho laboral

Unidad didáctica 2. Contratación laboral: incorporación de un socio

Unidad didáctica 3. Representación y cotización a la Seguridad Social

Unidad didáctica 4. Regímenes de la Seguridad Social

Unidad didáctica 5. Prestaciones de la Seguridad Social

Unidad didáctica 6. Aspectos laborales que afectan a las cooperativas de trabajo

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