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Formación Complementaria
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UF2067 Elaboración de calotas para caracterización
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UF2099 Técnicas básicas de acabados en joyería y orfebrería
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UF1850 Verificación de la conexión de los dispositivos y equipos de radiocomunicaciones fijas y móviles
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UF2040 Matricería
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UF1873 Implantación y mantenimiento de sistemas de comunicaciones para servicios multimedia y gestión de incidencias
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UF2041 Cálculo y dimensionado de elementos del troquel
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UF1900 Gestión del producto editorial
EIN-10103En la actualidad, en el mundo de las artes gráficas, es muy importante conocer los diferentes procesos por cual se realizan. Por ello, con el presente…
UF2043 Desarrollo de documentación de diseño para la fabricación de utillajes de amarre
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UF1943 Desarrollo y aplicación de la metodología y de las herramientas de registro de la evaluación de aspectos Ambiental…
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Formación en Formación Complementaria para empresas
La familia de Formación Complementaria agrupa competencias transversales que cualquier empresa, sea cual sea su sector, necesita reforzar en su plantilla: habilidades digitales, comunicación, gestión del tiempo, trabajo en equipo, liderazgo o igualdad. Son competencias que no dependen de un oficio concreto, sino que mejoran el desempeño general de las personas y la cultura de la organización. Por eso constituyen una vía habitual para empezar a aprovechar las obligaciones y oportunidades formativas de la empresa.
Cualquier perfil de la organización puede beneficiarse de temáticas como ofimática y competencias digitales, habilidades de comunicación, gestión del tiempo, liderazgo de equipos, igualdad y resolución de conflictos.
Estos cursos están montados para teleformación con tutor; si la empresa necesita formación presencial o mixta, se organiza a medida. Cuando la acción cumple los requisitos, es bonificable a través de FUNDAE: la empresa genera el crédito con su cotización y nosotros gestionamos la encomienda; la consultora no bonifica.