Especialista en Gestión de Programas de Empleo

Catálogo / Educación y Psicología

Curso

Especialista en Gestión de Programas de Empleo

Hasta 100%
de la cuota FUNDAE
Teleformación
Modalidad
Con tutor
Seguimiento experto
SCORM
Acceso 24/7

Descripción

Curso de técnicas para la gestión de programas de empleo en el mercado laboral y para la orientación laboral, conociendo el Plan Nacional para el Empleo y la Estrategia Europea para el Empleo, a un nivel profesional

200 horas · Scorm · con tutor. Formación bonificable para empresas vía FUNDAE.


Programa detallado

Unidad didáctica 1. Marco de referencia de la orientación: Los servicios de empleo público en españa

  • Los Servicios Públicos de Empleo: Estructura y competencias
  • Marco normativo del Empleo
  • Las Políticas Activas de Empleo

Unidad didáctica 2. La política social y de empleo en la unión europea

  • Instituciones y organismos comunitarios para el Empleo
  • El Marco de Referencia de la Unión Europea: Empleo y diálogo interprofesional
  • La estrategia europea para el empleo (eee)
  • La movilidad de los trabajadores
  • Fondos para las financiaciones de las políticas de empleo: Los fondos estructurales
  • Políticas activas y pasivas de empleo: España en la UE

Unidad didáctica 3. La orientación laboral

  • Primer acercamiento al concepto de orientación laboral
  • Evolución histórica del concepto de orientación
  • La Orientación Vocacional, Orientación Profesional y Orientación Laboral
  • Características de la orientación laboral
  • La Orientación Laboral como proceso individualizado
  • Orientación laboral y empleabilidad
  • Marco de actuación: La orientación laboral
  • Características del perfil profesional
  • Ámbito propio de actuación
  • Niveles de intervención
  • Funciones
  • Los itinerarios de inserción laboral

Unidad didáctica 4. Usuarios de la orientación laboral

  • Los jóvenes y el mercado de trabajo
  • Personas paradas de larga duración y mayores de cuarenta años
  • La mujer y el empleo
  • Inmigrantes y empleo
  • Discapacidad y empleo

Unidad didáctica 5. Los sistemas de intermediación del mercado de trabajo

  • Definición
  • Demanda y gestión de la demanda
  • Oferta y gestión de la oferta
  • La red eures

Unidad didáctica 6. El mercado de trabajo

  • Introducción
  • El Mercado de Trabajo actual
  • Yacimientos de empleo
  • Demanda y gestión de la demanda
  • Perfiles profesionales del mundo laboral

Unidad didáctica 7. Técnicas de búsqueda de empleo

  • El Curriculum Vitae
  • Canales de reclutamiento
  • Las Nuevas Tecnologías en la búsqueda de trabajo
  • Empleabilidad 2.0
  • Características del mercado laboral actual
  • Herramientas para la búsqueda de empleo

Unidad didáctica 8. Pruebas de selección de personal

  • Las Pruebas Psicotécnicas
  • Dinámicas de grupo
  • Pruebas de trabajo o pruebas profesionales
  • Entrevista de selección
  • Reconocimiento médico

Unidad didáctica 9. Empleo público

  • El empleo público
  • Acceso al Empleo Público
  • Clases de puestos en la función pública española
  • Sistemas de selección
  • Proceso de selección
  • Dónde trabajar
  • Dónde encontrar información

Unidad didáctica 10. Empleo privado

  • Introducción
  • Evolución histórica
  • Acceso al Empleo Privado. Dónde encontrar información
  • Requisitos de acceso a un Empleo Privado

Unidad didáctica 11. Autoempleo y empresa

  • Concepto de autoempleo
  • El emprendedor y la empresa
  • Tipos de empresas
  • El plan de empresa

Unidad didáctica 12 contratos I. La relación laboral

  • El contrato de trabajo
  • Las empresas de trabajo temporal (ett)
  • Tiempo de trabajo

Unidad didáctica 13. Contratos II. Modalidades de contratación

  • Tipologías y modalidades de contratos de trabajo
  • Contratos indefinidos
  • Contratos temporales
  • Contratos para personas con discapacidad
  • Transformación en indefinidos de los contratos en prácticas, de relevo y de sustitución por anticipación de la edad de jubilación
  • Otros tipos de contratos
  • Modificaciones sustanciales del contrato de trabajo
  • Ineficacia, suspensión y extinción del contrato de trabajo

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