WORD 2016 Iniciación (Formato de Fuente)
El formato de fuente es uno de los primeros recursos para mejorar la apariencia y la legibilidad de un documento en Word 2016. Aplicar correctamente tipos…
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El formato de fuente es uno de los primeros recursos para mejorar la apariencia y la legibilidad de un documento en Word 2016. Aplicar correctamente tipos…
El trabajo colaborativo y la protección de la información son aspectos esenciales en la gestión documental de la empresa. Word 2016 incorpora comentarios para revisar y…
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Esta acción formativa de nivel avanzado aborda las funciones estadísticas de Microsoft Excel 2016, herramientas esenciales para el análisis cuantitativo de datos. Conocer estas funciones permite…
El curso recorre los distintos tipos de gráficos disponibles en Microsoft Excel 2016 y los criterios para elegir el más adecuado según la información que se…
El curso, de nivel avanzado, se centra en las funciones de fecha y hora de Microsoft Excel 2016, fundamentales para el cálculo de plazos, vencimientos, antigüedades…
Esta acción formativa se centra en la personalización y modificación de gráficos en Microsoft Excel 2016. Una vez creado un gráfico, ajustar sus elementos permite mejorar…
Esta acción formativa de nivel avanzado aborda las herramientas de auditoría de fórmulas de Microsoft Excel 2016, indispensables para revisar, depurar y garantizar la fiabilidad de…
El curso introduce dos herramientas de visualización de datos de Microsoft Excel 2016: los minigráficos y los mapas 3D. Ambos recursos permiten representar la información de…
El curso, de nivel avanzado, analiza las diferencias entre listas y tablas en Microsoft Excel 2016 y las ventajas de convertir un rango de datos en…
Esta acción formativa presenta el uso de imágenes y objetos gráficos en Microsoft Excel 2016. Incorporar elementos visuales como fotografías, iconos o formas ayuda a enriquecer…
Esta acción formativa de nivel avanzado profundiza en las características y funcionalidades de las tablas de Microsoft Excel 2016. Una vez convertido un rango en tabla,…
La familia de Formación Complementaria agrupa competencias transversales que cualquier empresa, sea cual sea su sector, necesita reforzar en su plantilla: habilidades digitales, comunicación, gestión del tiempo, trabajo en equipo, liderazgo o igualdad. Son competencias que no dependen de un oficio concreto, sino que mejoran el desempeño general de las personas y la cultura de la organización. Por eso constituyen una vía habitual para empezar a aprovechar las obligaciones y oportunidades formativas de la empresa.
La plantilla puede formarse en teleformación con tutor, aprovechando el crédito de formación que la empresa genera cada año mediante su cotización. La empresa genera el crédito; la consultora no bonifica, sino que gestiona la encomienda FUNDAE. Cualquier perfil de la organización puede beneficiarse de temáticas como ofimática y competencias digitales, habilidades de comunicación, gestión del tiempo, liderazgo de equipos, igualdad y resolución de conflictos, una formación bonificable hasta el 100% de la cuota cuando se reúnen los requisitos establecidos.